Objetivo del cargo
Evaluar el funcionamiento del Sistema de Control Interno en la Oficina Regional y en los Puntos de Atención Financiera, de acuerdo con la planificación del área, en estricto apego a la normativa regulatoria y la legislación vigente, aplicando mejores prácticas y estándares en los trabajos encomendados.
Principales funciones
Poner en conocimiento del inmediato superior las deficiencias y riesgos identificados en los procesos revisados y evaluados.
Proponer al inmediato superior la ampliación o modificación de las pruebas de auditoría, en función de la valoración de los cargos.
Realizar auditorías según el tipo de trabajo establecido en el Manual de Auditoría Interna.
Establecer la planificación respectiva para la realización de todo trabajo que le sea instruido por el inmediato superior.
Ejecutar las auditorías según la planificación establecida.
Perfil profesional y experiencia
Licenciatura en Contaduría Pública, Auditoría Financiera, Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Financiera o Ingeniería Comercial.
Experiencia acreditada de dos (2) años en cargos de similar responsabilidad en el área de Auditoría Interna o Externa, de los cuales dos (2) años deben haber sido en entidades de intermediación financiera (indispensable).
Dedicación exclusiva al cargo dentro de la entidad.
Conocimientos
Leyes, reglamentos y normativa emitida por ASFI, normas tributarias, Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF), Normas de Auditoría Generalmente Aceptadas en Bolivia (NAGA) y Normas Internacionales de Auditoría (NIA) (acreditado).
Capacitación relacionada con principios y prácticas de auditoría, contabilidad y gestión de riesgos durante los últimos doce (12) meses (acreditación documental)
Sistemas contables, Código de Comercio y contabilidad bancaria (acreditado).
Competencias requeridas
Trabajo en equipo
Autodesarrollo
Orientación al logro con calidad
Foco en el Cliente
Tu proceso de selección simple, inteligente y moderno
