Objetivo del cargo
Asegurar la calidad del software y prevenir fallas; no solo debe corroborar su funcionamiento, sino también asegurar que se cumplan las expectativas y requerimientos del usuario.
Principales Funciones
– Apoyar al equipo en la definición de historias de usuario claras, aplicando una perspectiva de cliente y proponiendo soluciones que mejoren la satisfacción de las necesidades y puntos de fricción.
– Diseñar pruebas funcionales y técnicas para sistemas y productos.
– Realizar la revisión de código de sus pares, para asegurar mejores prácticas de codificación y estandarización al interior de su célula y en coordinación con la Fábrica digital.
– Mejorar proactivamente los procesos de desarrollo de software y asegurar el cumplimiento de estándares de calidad definidos.
Perfil profesional
– Licenciatura en las carreras de Ingeniería de Sistemas, Informática, Telecomunicaciones o áreas afines.
– Se valorará contar con certificación ISTQB o especialización en Testing de Software.
– Experiencia mínima de 2 años en cargos relacionados al objetivo del cargo.
– Experiencia en Diseño de pruebas funcionales (Regresión, Smoke, Exploratorias, Validación, etc.).
– Experiencia en Testing automatizado a nivel Integración y UI,
– Experiencia en Testing de servicios, microservicios y APIs.
– Testing de Performance (Pruebas de sobrecarga, de Stress, etc.).
– Testing de aplicaciones móviles.
Se valorará tener experiencia en:
– Desarrollo y mantenimiento de scripts automatizados.
– Desarrollo ágil y prácticas de integración continua.
Conocimientos:
– Automation Testing (Selenium, Appium, WebdriveIO etc.), Unit testing.
– Sistemas de seguimiento de errores.
– Gestión de bugs con herramientas de gestión de requerimientos como Azure Boards o Jira.
– Lenguajes de programación JavaScript entre otros.
Competencias requeridas
– Trabajo en equipo
– Adaptabilidad digital
– Orientación al logro con calidad
– Gestión de cambio
Tu proceso de selección simple, inteligente y moderno
